Bakan Işıkhan: “Mutabakata vararak Toplu Sözleşmemizi uzlaşma ile sonuçlandırmayı hedefliyoruz”
7. Dönem Kamu Toplu İş Sözleşmesi’nin ilk toplantısında açılış konuşmasını Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan yaptı. Bakan Işıkhan, “Kamu Görevlileri 7’nci Dönem Toplu İş Sözleşmesi ile ilgili çalışmalarımız sonucunda Toplu İş Sözleşmemizi olumlu ve uzlaşmacı bir şekilde sonuçlandırmayı hedefliyoruz” dedi.
2024-2025 döneminde yaklaşık 4 milyon memur ve 2,5 milyon emekli memurun mali ve sosyal haklarını belirleyecek olan 7. Dönem Kamu Toplu İş Sözleşmesi müzakereleri bugün yapılacak ilk toplantıyla başladı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın ev sahipliğinde düzenlenen ilk toplantının açılışını Bakan Vedat Işıkhan yaptı. Memur-Sen, yetkili konfederasyon olarak kamu patron komitesi ve memur sendikaları arasında bir ay süren müzakerelerde memur ve memur emeklilerini temsil etti.
Toplantıda bir konuşma yapan Bakan Işıkhan, “Bugün, halen çalışan ve emekli olan yaklaşık 6 milyon kamu görevlisi ve emeklinin maaş ve sosyal hakları, 11’inci yılda kurulan kamu görevlileri konfederasyonlarımız ve sendikalarımızla birlikte düzenlenecektir. hizmet şubeleri” 7. “Devrimin Kamu Görevlileri Toplu Sözleşme Müzakerelerini başlatıyorum” dedi.
“Kamu çalışanlarımızı enflasyona ezdirmedik”
Türkiye’nin 21 yıllık yapısal sorunlarını çözerek; Işıkhan, toplumsal barış ve huzuru tesis eden bir yönetim anlayışı benimsediklerinin altını çizerek, “Ülkemizin kalkınmasında ve büyümesinde kamu çalışanı ve kamu çalışanı sisteminin rolünün son derece değerli olduğunun bilinciyle; eğitimde kamu çalışanları, sağlık, adalet, güvenlik, din hizmetleri ve diğer kamu alanlarında.Sayılarımızı her zaman artırdık.Kamu çalışanlarının mali ve sosyal haklarında büyük ilerlemeler kaydettik.Kamu çalışanlarımızı enflasyona düşürmedik.Güçlendirmek için kamu çalışanlarımızı kamu çalışanlarının bizimle diyaloğu, kamu görevlileri sendikacılığının ilerlemesi ve gelişmesi için yasal düzenlemeler yaparak sendikal gelişimi güçlendirdik, çalışanın dahil olmasını sağladık” dedi.
“Ülkemizin bugün kamu teşkilatında geldiği nokta büyük bir başarıdır”
Türkiye’de kamu sendikacılığında yüzde 75’lik örgütlenme oranının birçok gelişmiş ülkeden daha yüksek olduğunu sözlerine ekleyen Işıkhan, “Dünyada sendikalaşmanın en yüksek olduğu İskandinav ülkelerinde bile sendikalaşmanın aynı düzeyde olduğu düşünüldüğünde, Ülkemizin bugün kamu örgütlenmesinde geldiği nokta yüzde 60’ın üzerinde olması büyük bir başarıdır.Ülkemizde çalışma barışı ve demokrasiye verdiğimiz önemin yanı sıra sendikalarımızın da geldiğimiz noktaya gelmemizde bize çok değerli katkıları olmuştur. Sayın Cumhurbaşkanımızın öncülüğünde örgütlenmenin önündeki engelleri kaldırmayı, örgütlenmeyi özendirici politikalarımızı hayata geçirmeyi başardık.”
“Politikalarımızı belirlerken ‘İnsan yaşasın devlet yaşasın’ düsturuyla hareket ettik”
2010 yılında Anayasa’da yapılan değişiklikle kamu görevlilerinin sendikacılığı alanında mali ve sosyal haklarının belirlenmesinde ‘Toplu Görüşme’den ‘Toplu Sözleşme’ye geçildiğini hatırlatan Bakan Işıkhan, “Şimdi 2010 yılında alınan kararlar Bu tablo ve sözleşme ile imzalanan bu tablo ‘Toplu Sözleşme’ metni olarak doğrudan kamu çalışanı sisteminde yer almaktadır.Hükümet olarak her zeminde ve her ortamda paydaşlarımızla diyaloğa açık olduk.İşgücünün belirlenmesine büyük önem verdik. sendikalarımızın, kamu görevlilerinin görüş ve önerilerini dikkate alarak politikalar oluşturduk. Politikalarımızı belirlerken ‘İnsan yaşasın devlet yaşasın’ düsturuyla hareket ettik. sosyal ve sosyal diyaloğu geliştirmek amacıyla kurumsal düzeyde. Kamu Personeli Danışma Kurulu’nu kurduk. Bu komiteyi daha işlevsel hale getireceğiz” dedi.
“Mutabakata vararak Toplu Sözleşmemizi uzlaşma ile sonuçlandırmayı hedefliyoruz”
Bakan Işıkhan, kamu personel sisteminde çağın çağdaş insan kaynakları yönetimlerini hayata geçirmenin ve ileri demokrasilerin katılımcı yönetim anlayışının vazgeçilmez unsuru olan sosyal diyalog mekanizmalarını çalıştırmanın bizim için çok önemli olduğunu vurgulayarak, şunları kaydetti: Devlet Memurları 7. Dönem Toplu İş Sözleşmesi çalışmalarımız sonucunda mutabakata vardık ve “İnşallah hayırlı ve uzlaşı ile Toplu İş Sözleşmemizi sonuçlandırmayı hedefliyoruz” dedik.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın başkanlığında gerçekleştirilen toplantıya Memur-Sen Genel Lideri Ali Yalçın, Kamu-Sen Genel Lideri Başkanı Kahveci de katıldı. – ANKARA
